subject
Administração, 18.02.2020 13:29 clara2018

4)
Negociação, conflito e mediação: quando se fala das diferentes visões sobre mediação e arbitragem, é possível encontrar nas referências bibliográficas diversas opiniões. É fato, porém, que a mediação vem ganhando destaque e sendo objeto de estudo de diversos autores. Nesse sentido, sobre a mediação, analise as afirmativas a seguir e assinale 'V' para Verdadeiro ou 'F' para Falso:

-

(__) A mediação é uma técnica estruturada para a resolução de conflitos, que se apresenta com alto custo e muito lenta.

(__) Cabe ao mediador aproximar-se das partes de forma imparcial e com visão ampla da situação, de modo a oferecer alguma solução aos negociadores.

(__) Também se pode definir o mediador como alguém que exerce um processo construtivo e colaborativo, que irá auxiliar na resolução do conflito.

-

Assinale a alternativa correta:

Alternativas:

a)
F - V - V.

b)
F - F - V.

c)
V - V - F.

d)
V - V - V.

e)
V - F - F.

Respostas
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Outra pergunta: Administração

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Administração, 15.08.2019 01:00
Diante do exposto, faça uma pesquisa em uma empresa que trabalha com software contábil e em seguida informe quais os livros contábeis obrigatório, de acordo com a legislação vigente, que o sistema contábil apresenta aos usuários, identificando a forma que a informação é apresentada e a periodicidade desta.
Respostas: 2
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Administração, 15.08.2019 00:20
Todo o cidadão tem por desejo mais fundamental que os direitos que a sociedade lhe confere sejam efetivamente observados, sendo que boa parte desses direitos são previstos pela constituição federal. não é diferente no que se refere aos direitos mencionados nas relações trabalhistas, entre patrão e empregado, área de atuação da justiça do trabalho. identifique se são (v) verdadeiras ou (f) falsas as afirmativas abaixo, relacionadas à justiça do trabalho. ( ) os órgãos onde são iniciados os processos trabalhistas são as varas do trabalho. ( ) o ministério do trabalho e emprego é uma instância de apelação das causas trabalhistas. ( ) a justiça do trabalho tende a pender para o lado do empregador, em detrimento do trabalhador. ( ) a instância de apelação de uma causa trabalhista começa no tribunal regional do trabalho.
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Administração, 14.08.2019 23:53
Comunicação empresarial.utilizando o modelo de harold lasswell você deve indicar se houve falha no processo de comunicação e se caso tenha havido falha o que deve ser feito com problema não volte a acontecer. justifique sua resposta​
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Lgumas organizações deslocam a atividade de marketing exclusivamente para as ações de venda, sendo que as organizações que agem dessa forma terão dificuldades em competir em economias mais competitivas. porque em economias mais competitivas, o mercado tem muitas opções e se divide em diversos mercados menores, cada um com desejos específicos, percepções particulares e preferências e critérios de compra característicos.
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